Командировка в пределах города в 2025 году: правила оформления

Командировка в пределах города в 2025 году: правила оформления

Как оформить командировку в своем городе и получить компенсацию расходов? Разбираем правила оформления, нюансы выплат и документы, которые понадобятся для отчета.
Что вы узнаете из статьи:
  • Считается ли поездка по городу командировкой и когда ее оформлять официально
  • Какие документы нужны для оформления командировки по городу
  • Какие расходы по командировке компенсируются и какие документы это подтверждают
  • Как начисляются суточные и другие выплаты при командировках в пределах города
  • Какие ошибки при оформлении командировки в городе могут привести к налоговым рискам
  • Как правильно подготовить авансовый отчет по командировке в городе


Поездки сотрудников по делам компании в пределах города — частая практика. Однако не все работодатели и сотрудники знают, как правильно оформлять такие командировки, когда положены компенсации, и какие документы нужно готовить. В этой статье — пошаговый разбор оформления командировки в городе, с учетом актуальных правил 2025 года.

Считается ли командировкой поездка в пределах города?

Командировка в пределах города – это поездка, за пределы места, где выполнятся служебные обязанности. Она ограничивается временем, отведенным для выполнения поставленных начальством задач. Порядок оформляется такой же, как и длительной поездки. Перед отъездом работодатель оформляет приказ одним из двух способов:

  1. По стандартной форме Т9 или Т-9а.

  2. По индивидуальной форме компании, утвержденной ее руководителем.

В приказе указываются место, продолжительность и цель поездки, а также реквизиты для оплаты затрат. Если командировка оплачивается принимающей компанией, то указать источник финансирования. Следующий шаг – это выдача аванса на командировочные расходы. Получить его можно в кассе предприятия или оформить перевод на пластиковую карту, используемую для получения зарплаты.

Целесообразность ежедневного возврата работника из поездки на место проживания определяется руководителем предприятия. При принятии решения оценивается расстояние, транспортная ситуация, специфику задач, возможность обеспечения комфортных условий для отдыха.

Местная командировка в пределах города предполагает выдачу суточных расходов, если ее продолжительность превышает сутки. Оплата гостиницы, аренды жилья при наличии расходных документов используются для расчета налоговых выплат. Согласно положениям налогового кодекса, НДФЛ, страховой взнос не начисляется.

Как оплачиваются расходы на служебные поездки работников внутри одного муниципального образования?

Командировка сотрудников в одном городе приравнивается к выполнению должностных обязанностей. Поэтому расчет оплаты осуществляется в соответствии со стандартными тарифами. Часто руководство предприятий закрепляют размер выплат компенсаций во внутренних положениях.

Механизм компенсации командировочных затрат, их размер регламентируется законодательством. Это относится к муниципалитетам, а также:

  • к государственным организациям и учреждениям;

  • к органам власти на местах;

  • к территориальным фондам обязательного медицинского страхования.

Нормативы предписывают выплачивать компенсации за следующие расходы во время поездки.

  • транспортные затраты;

  • оплата аренды жилья;

  • суточные – дополнительные расходы. Они не облагаются НДФЛ, страховыми взносами около 700 рублей за каждый день нахождения в командировке;

  • сопутствующие расходы (с разрешения работодателя).

Нужно помнить, что с суточных или дополнительных расходов не взимается НДФЛ. Страховой взнос не платится, если размер компенсации не превышает 700 рублей.

Размеры и порядок возмещения вышеперечисленных расходов устанавливаются коллективным договором, соглашениями, нормативными актами или трудовым договором.

Если под видом компенсаций назначены выплаты, рассчитанные в зависимости от должности, отработанного времени, но разъезды и связанные с ними траты не фиксировались документально, то получить законную выплату не получиться.

Документы для оформления командировки в пределах города

При направлении сотрудника в командировку по городу оформление документов происходит по аналогии с поездкой за пределы населенного пункта. Работодатель составляет, подписывает приказ о направлении в служебную командировку сотрудника. Документ составляется по следующим формам:

  1. Т-9 – одно командированное лицо.

  2. Т-9-а – несколько командированных лиц.

После этого выплачивается аванс. Если на предприятии составляется локально-нормативный акт, то нужно внести соответствующие записи в журнал.

Командировка в городе работы, которые выполняются в течение одного дня, оформляются и оплачиваются как многодневные. В оплату не входят суточные выплаты, но остальные затраты компенсируются.

По возвращении из служебной поездки работник сдает авансовый отчет. В него входит следующая информация:

  1. Оплата транспорта (такси, общественный транспорт) – билеты, транспортные карты, чеки, квитанции в форме БСО.

  2. Проживание в гостинице или арендованном жилье – чек ККТ, БСО, выписка с карты, расписка, договор найма, действующий в период командировки.

Если работник использовал во время командировки личный автомобиль, то предоставляет в бухгалтерию предприятия служебную записку, путевой или маршрутный лист.

В 2023 году пакет документов для оформления командировки в пределах города не изменился. Это приказ, авансовый отчет, подтверждающие командировочные расходы.

Заказывайте оформление документов, экономьте время, исключайте спорные, конфликтные ситуации. У нас доступная цена, гарантия точности, оперативности, комфортные, выгодные условия сотрудничества.

Часто задаваемые вопросы

Считается ли поездка по городу командировкой?

Служебные поездки работников в пределах одного населенного пункта, где расположена организация, не признаются командировкой. Однако если сотрудник направляется для выполнения служебного задания в обособленное подразделение организации в этом же городе, такая поездка считается командировкой.

Как оформить поездку работника в филиал в том же городе?

Необходимо оформить приказ о направлении в командировку по унифицированной форме Т-9 или по самостоятельно разработанной форме. В приказе указывается пункт назначения (адрес филиала), срок и цель поездки. Также потребуется служебное задание с указанием планируемых результатов. По возвращении сотрудник составляет отчет о выполненной работе.

Комментарии (0)

Читайте также:

Как возместить расходы сотруднику без выдачи подотчетной суммы?
20.11.2022
Как возместить расходы сотруднику без выдачи подотчетной суммы?
Приобретение товара для нужд предприятия за личные деньги работника — достаточно частое явление. Причины могут быть разными: от отсутствия времени на выдачу подотчетных сумм до покупки в рамках акций. Рассмотрим, как правильно сформировать служебную записку на возмещение расходов сотрудника и какими нормативно-правовыми актами необходимо руководствоваться.
Учет расходов   Оплата командировки
Коронавирус и служебные поездки: особенности и ограничения
09.03.2022
Коронавирус и служебные поездки: особенности и ограничения

Расходы на ПЦР-тест в командировке, оформление QR-кода, наличие медотвода и прочие нововведения – это современные реалии, связанные с эпидемией COVID-19, которая полностью изменила уклад деловых поездок и работы компаний в целом. Теперь необходимо уделять внимание и данной категории документов, чтобы командированный работник успешно добрался до точки назначения.

Организация командировки
Суточные при командировке: нормы 2025 года
10.11.2021
Обновлено: 05.08.2024
Суточные при командировке: нормы 2025 года
Суточные в командировке часто становятся причиной споров. Несмотря на статью 168 ТК РФ, порядок возмещения дополнительных расходов остается неутвержденным.
Учет расходов
Трудовой кодекс РФ о служебной командировке
05.09.2023
Трудовой кодекс РФ о служебной командировке
Командировка по ТК – это рабочая поездка сотрудника компании на объект, расположенный в другой местности, на заданный срок для выполнения определенных задач (часть 1 статьи 166 Трудового кодекса). Во время командировки командировочный подчиняется правилам организации или предприятия, куда он командирован.
Оформление командировки
Переходящая командировка: как начислять зарплату правильно
09.02.2024
Обновлено: 12.08.2025
Переходящая командировка: как начислять зарплату правильно
Ряд профессий предполагает выполнение работниками своих трудовых функций вне постоянного места работы. Перед каждым командированным работодатель ставит конкретные задачи, которыми и определяется срок поездки. Если командировка длительная, то может начаться в одном месяце, а завершиться в другом. Переходящая командировка: в каком месяце начислять зарплату и как рассчитывается средний доход? Об этом дальше.

Нажимая на кнопку «Оставить заявку», вы соглашаетесь с нашей Политикой конфиденциальности
Согласие на обработку персональных данных

CAPTCHA

Остались вопросы: вы всегда можете задать их нам по телефону 8 800 222 94 76

Оставьте заявку и получите доступ к сервису «ППР Командировки»